贛州稀土礦業(yè)有限公司召開2022年度黨支部書記抓基層黨建工作述職評議會
3月2日，贛州稀土礦業(yè)有限公司黨委召開2022年度黨支部書記抓基層黨建工作述職評議會。公司黨委書記、董事長黃華勇主持會議并講話，公司黨委副書記、總經理葉春林等領導班子成員參加會議。 
會議采取現(xiàn)場述職、領導點評、民主評議的方式進行。會上，7位黨支部書記圍繞履職情況和工作亮點、存在問題及原因、下一步工作打算等三方面展開，述職不遮不掩不回避，主動反思、深刻分析，客觀總結成績，直面問題差距，明確了下一步工作的努力方向，述出了責任和干勁。
黃華勇對各黨支部書記述職情況進行逐一點評，肯定了工作成效，指出了存在的問題和不足，并就抓好公司2023年基層黨建工作提出要求：
黃華勇指出:
開展黨支部書記抓黨建工作述職評議，是夯實黨建基層基礎、落實管黨治黨責任、推進全面從嚴治黨向基層延伸的重要抓手。去年以來，各黨支部抓黨建、強黨建的思想認識普遍提高，結合自身特點開展黨建工作各具特色、取得了一定成效，黨支部書記抓黨建第一責任人意識不斷增強、履職能力進一步提高，有力推動基層黨建工作提質增效，保障了中心任務落實落地。
黃華勇要求:
要加強黨的全面領導。要始終牢記“抓黨建是最大政績”的理念，把黨的領導責任扛在肩上，突出政治建設，充分發(fā)揮國有企業(yè)黨組織的領導核心和政治核心作用，團結帶領廣大職工群眾凝心聚力、攻堅克難，真正把黨的二十大精神轉化為高質量發(fā)展的實際成效，為公司更好發(fā)展貢獻力量。要發(fā)揚自我革命精神。要堅持舉一反三、自我加壓，對照習近平總書記重要講話和黨的二十大精神，對照查擺出來的突出問題，分析原因，逐項細化梳理，拉出清單，建立臺賬，落實責任，推動整改，并作為今年基層黨建工作的突破點和主攻方向，動真碰硬推動問題整改，切實補齊基層黨建短板弱項，抓好“三基”建設。進一步推動黨建工作與生產經營工作深度融合。要強化基層組織建設。要認真謀劃全年黨的建設工作，充分發(fā)揮黨建工作提精神、聚人心、保執(zhí)行的作用。進一步加強思想政治建設，嚴肅黨內政治生活，完善發(fā)揮領導作用機制，充分發(fā)揮黨支部的主體作用，使支部成為團結群眾的核心、教育黨員的黨校、攻堅克難的堡壘，使黨建工作成為推動公司發(fā)展的“紅色引擎”。
公司本部各部門負責人；各黨支部書記、黨務工作者、“兩代表一委員”和基層黨員群眾代表；公司本部全體黨員；公司綜合管理部、人力資源部（黨委組織部）、黨群工作部（紀檢工作部、巡察辦）全體職員參加會議。
（黨群工作部 供稿）
